2023 年度吕仙亭街道办事处整体支出
绩效自评报告
一、单位基本情况
（一）职能职责
1、加强党的建设。落实基层党建工作责任制，统筹街道和社区区域化党建，指导巩固社区党组织建设，完善社区党组织负责人培养和提拔机制，优化基层党组织经费保障；扩大新兴领域党建有效覆盖面，把街道、社区、企业、学校、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒，实现党的组织和工作全覆盖。深入开展党支部“五化”建设，不断提高党的建设质量，落实管党治党责任，推动全面从严治党向基层延伸。
2、服务经济发展。承担服务辖区内项目建设和企业发展的任务，配合相关单位打击破坏经济发展环境的行为，维护经济秩序，优化投资环境。
3、统筹社区发展。统筹落实社区发展的重大决策和社区建设规划，负责优化发展环境、采集企业信息、服务辖区企业、促进项目发展等工作，整合街道内部决策、管理、监督职责及力量，为审批服务等工作提供支持和保障，参与辖区公共服务设施建设规划，推动社区健康、有序、可持续发展。
4、组织公共服务。组织实施各项公共服务，落实人力资源和社会保障、民政、教育、卫生健康、医疗保障、科技、文化、体育、退役军人服务保障等领域相关法规政策，在整合基层行政审批和公共服务职责基础上，进一步加强服务机构和服务平台建设，充分发挥综合便民服务作用。
5、实施综合管理。负责辖区内城市管理、人口服务、安全生产、禁违拆违治违、环境保护、社会治理等综合性管理工作，负责总牵头、总协调、总监督、总兜底。
6、监督专业管理。对辖区内各类专业执法工作进行统筹协调，予以支持配合并组织开展群众监督和社会监督。
7、指导基层自治。指导社区居委会建设，健全社区自治平台，组织驻区单位和社区居民参与社区建设和管理。
8、动员社会参与。动员各类驻辖区单位、社会组织和社区居民等社会力量参与社区治理，引导驻辖区单位履行社会责任，整合辖区内各种社会力量为社区发展服务。
9、维护辖区平安。承担辖区社会治安综合管理、维护稳定、平安建设、应急管理与处置、安全生产监督管理等有关工作，接待群众来信来访，反映社情民意，化解矛盾纠纷，实现“小事不出社区，大事不出街道，矛盾不上交”。
（二）机构设置
现有人数78人，其中：在职编制48人；离退休30人。机关设置股室：党政办公室、党建办公室、经济发展办公室、社会事务办公室、应急管理办公室、综治信访办公室、武装部、综合行政执法大队、社会事业综合服务中心、产业项目综合服务中心、公共服务和网格化中心、退役军人服务站、环境卫生服务中心。全部纳入部门预算范围。
二、 一般公共预算支出情况
（一）基本支出情况
本单位2023年度的基本支出为1409.62万元，主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、其他工资福利支出、生活补助、其他对个人和家庭的补助。本单位2023年三公经费支出4.07万元，其中公务接待费4.07万元，2023年度本街道三公经费公务接待费预算数为7.00万元，实际支出为预算数的58.14%，公务接待费比2022年度的4.93万元减少了0.86万元，主要原因是2023年较2022年减少了疫情防控全民核酸检测加班用餐支出。
（二）项目支出情况
本单位2023年度的项目支出为797.19万元，主要为本级项目支出，包括退役军人之家帮扶救助款15.19万元、应急经费11.93万元、车站旅社改制安置款10.39万元、临时救助5.80万元、公益性岗位补贴2.06万元、冠状病毒处置费17.52万元、经济普查经费2万、联络员补贴2.67万元、文明创建经费25.33万元、环卫工人工资395.28万元、洞庭湖滩湿地整治14.46万元、退役军人就业援助岗位补贴29.69万元、八一慰问款1.69万元、优抚解三难资金13.46万元、环卫垃圾分类29.42万元、控建拆违5.24万元、春节慰问款14.00万元、企业军转干部解困金22.66万元、其余计生资金5.97万元、人大经费1.80万元、生育关怀扶助金9.65万元、维稳经费43.29万元、环卫经费15.74万元、环卫工人保险84.14万元、其他城管环卫资金17.82万元。
三、政府性基金预算支出情况
本单位无政府性基金预算支出。
四、国有资本经营预算支出情况
本单位无国有资本经营预算支出。
五、社会保险基金预算支出情况
本单位无社保基金预算支出。
六、单位整体支出绩效情况
2023年度，吕仙亭街道班子坚决落实党中央和省委、市委、区委决策部署，知重负重，锐意进取，城市建设更新蝶变，经济发展稳中有进，社会治理融合创新，安全稳定底线牢固，各项工作均取得新发展、新突破。街道先后荣获全省民族团结示范乡街、市中心城区城市标准化管理考核先进街道、全市违法建设治理工作优胜单位等省、市级荣誉，辖区内洞庭南路历史文化街区荣获国家级旅游休闲街区金字招牌。
本单位整体支出绩效情况如下：
（一）党建引领，凝心聚魂。一是加强阵地建设。打造新峰嘉园、恒康花园小区党支部、华泰小区党建阵地，创建“暖心驿站”4个，让党建阵地建在居民身边。一是坚持服务群众。结合“党建+网格化微治理”，深入开展居民代表常态化服务群众，推选673名优秀居民代表，走访联系群众2500余户，服务居民事项5400余项，调解矛盾246件。三是严格纠治作风。严格落实“互联网+监督”工作，扎实开展“一季一专题”专项治理行动，128名党员干部填写了自查自纠报告，累计开展廉政谈话20人余次。四是把牢意识形态。牢牢把握意识形态工作主动权，开展中心组学习、主题党课活动8余次，街道及社区共上稿岳阳日报70篇、楼区融媒185篇。开展作风督查、专项督查。
（二）项目为王，提质增效。一是高质高效推进旧城改造。有序推挤洞庭南路历史文化街区建设、粤汉铁路历史文化博览园项目。完成街道5条主干道提质改造，完成配套和老旧小区造项目39个，立项配套项目29个，完成90%的设计勘测。二是严把严控推进城市更新。持续抓好城市管理、环卫保洁，辖区禁违开展全面的排查、巡查855人次。共悬挂横幅40余条，宣传标语600多条，下发宣传资料9000余份。做工作让居民放弃建房12起380平米，拆除违建8处1360平米。三是如火如荼推进招商引资。接待实地考察91批次1153人，达成与河南港信意向协议，投资约4亿元，并设计项目概念性规划；同普乐方公司签订框架协议，投资约5千万元；积极与香港汇富、尚宿酒店集团等众多企业对接引资事项。
（三）严抓细管，优化环境。一是优化市容市貌。持续开展人居环境整治行动，累计清理废旧家具320余车380余吨，用遮尘网覆盖建筑工地1200平方；清运各类垃圾约490余吨，清除下水道800余米，清除牛皮癣4000余处。开展垃圾分类宣传教育8次，发放倡议书14000余份，调查问卷1000余份。街道人居环境工作始终处于第一方阵。二是保护生态文明。持续推进洞庭湖整治行动，岸边复绿面积超过10000平方米；开展退捕禁捕综合执法行动14次，收缴违规钓具200余套，拆除、规范违规招牌32处。三是抓实创文创卫。累计开展文化活动30多场，街道舆情报送考核排名前三。
（四）多措并举，守护稳定。一是抓好安全生产。开展安全隐患排查、消防通道整治行动35次，拆除废弃烟囱2处，对不符合要求的特种设备现场查封，查处非法存储液化气罐21罐。摸底排查危房，上门通知且上报区直相关部门。开展防溺水宣传15次，严密关注雨情、水情，严格防汛值班纪律，全力确保居民群众生命财产安全。二是抓好综治维稳。开展扫楼扫街专项行动80余次，排查门店1100余家，住户3800户，盘查辆1800余辆，发放各类宣传资料12000余份；加装、改装人脸识别和车牌高清抓拍功能摄像头24个，开展大型专题宣传活动4次和社区巡展18次。三是抓好信访维稳。持续深化人员吸附稳控，妥善处置遗留问题息访罢诉，街道共接处访25件，已全部办结。
七、存在的问题及原因分析
总结2023年各项工作成绩值得肯定，但也还存在一些工作需要进一步加力，比如城市治理上，一些背街老巷仍有卫生死角；在经济发展上，辖区文旅资源还没有充分挖掘利用；在信访慰问上，个别积案依旧难以化解稳控等等。
八、下一步改进措施
2024年，吕仙亭街道将继续贯彻落实区委的各项部署要求，锚定目标、真抓实干、团结奋斗、勇毅前行，聚焦“七个岳阳”发展新要求，围绕产业转型、城市更新、社会治理、生态环保等中心重点工作，为加快推进省域副中心城市的核心引领区和首善之区建设而不懈奋斗。
一是项目建设上求速度。结合洞庭南路历史街区二期建设，将道路东侧乾明寺、金家岭、天岳山电影院等打造成与历史街区风格相匹配的人文景观。挖掘老城区文化元素，进行小景改造，打造成文化创意、网红打卡之地。依托梅溪桥市场周边的商业布局，打造乾明寺特色美食街、竹荫街酒类经营特色街、鱼巷子鱼产品经营街。强力推进老旧小区改造，精心组织、科学设计、统筹安排、稳步推进，提升老城幸福指数。积极推进微循环建设，激活老城发展引擎；积极推进历史街区建设，保留城市历史记忆；积极推进环球中心建设，打造洞庭璀璨明珠。
二是招商引资上求突破。全力拓展招商引资渠道，变坐等机会为主动争取，发挥一切可以利用的资源，拓展一切可以利用的人脉，广开招商渠道，开门迎商，搭梯子、寻资源、争企业、引产业；优化营商环境，抓好招商手续的简单便捷化、人居环境的干净整洁度、营商政策的清晰透明度、民生服务的幸福满意度；有机聚商整合，满足历史文化要求，扩大环湖滨水优势，串联美食美景资源，展示街区个性特色，有针对性引入合适的企业进驻，喜迎天下客。
三是优化管理上求创新。网格管理求创新，下好网格一盘棋，创新工作思路；人员管理求创新，通过各种渠道学习，提升干部文化水平，努力打造一支素质过硬的队伍；干部考核求创新，打造科学规范的考核体系、严格细致的考核程序和行之有效的考核方法，从严考核评价干部。
四是为民服务上求精准。民生实事上求精准。每一件实事都从群众角度出发，充分征求辖区居民的意见，让居民参与其中，把每一件实事都办到群众心坎上。救助帮扶求精准，继续完善辖区困难群体摸底造册工作，针对性开展救助和帮扶工作，做到精准扶贫，动态帮扶。维稳调解求精准，动员三调办、综治办、信访办、司法所和民政、劳保等与群众联系紧密的股室，精准排查矛盾纠纷，精细化解矛盾，清渠导流，为街道健康发展保驾护航。
九、单位整体支出绩效自评结果拟应用和公开情况
我单位高度重视此项绩效自评工作，切实加强了组织领导，按照绩效评价相关制度规定，认真开展自评，并撰写了绩效自评报告，确保绩效自评工作顺利实施，并将按照要求进行信息公开，对存在的问题积极整改。
十、其他需要说明的情况
无
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