岳阳市岳阳楼区郭镇中学
2022年度单位预算说明
目 录
第一部分 2022年单位预算说明
第二部分 单位预算公开表格
1、收支总表
2、收入总表
3、支出总表
4、支出预算分类汇总表（按政府预算经济分类）
5、支出预算分类汇总表（按部门预算经济分类）
6、财政拨款收支总表
7、一般公共预算支出表
8、一般公共预算基本支出表
9、一般公共预算基本支出表-人员经费（工资福利支出）（按政府预算经济分类）
10、一般公共预算基本支出表-人员经费（工资福利支出）（按部门预算经济分类）
11、一般公共预算基本支出表-人员经费（对个人和家庭的补助）（按政府预算经济分类）
12、一般公共预算基本支出表-人员经费（对个人和家庭的补助）（按部门预算经济分类）
13、一般公共预算基本支出表-公用经费（商品和服务支出）（按政府预算经济分类）
14、一般公共预算基本支出表-公用经费（商品和服务支出）（按部门预算经济分类）
15、一般公共预算“三公”经费支出表
16、政府性基金预算支出表
17、政府性基金预算支出分类汇总表（按政府预算经济分类）
18、政府性基金预算支出分类汇总表（按部门预算经济分类）
19、国有资本经营预算支出表
20、财政专户管理资金预算支出表
21、省级专项资金预算汇总表
22、项目支出绩效目标表
23、部门整体支出绩效目标表
24、国有资产占有和使用情况表
25、政府采购预算表（货物、工程采购、购买服务）
注：以上单位预算公开报表中，空表表示本单位无相关收支情况。
第一部分 2022年单位预算说明
一、单位基本概况
（一）职能职责
1、宣传贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法律法规等，坚持依法治教、依法治学，贯彻执行上级的行政规章制度，坚持社会主义办学方向，对学生进行德智体美劳等方面的教育。
2、配合上级人民政府制定符合党的教育方针和国家教育法律法规以及本校实际的教育发展规划和学校布局调整规划，并抓好组织实施和落实工作。
3、巩固提高“双减”工作成果和整体水平，配合各级人民政府依法动员、组织适龄儿童少年入学，严格控制辍学。依法保证适龄儿童少年接受九年义务教育。
4、负责按照教育主管部门发布的指导性教育计划、教学大纲，组织开展本校的教育教学科研和教育教学改革活动，科研兴教，科研兴校。负责对本校教育教学业务的具体管理，负责教育教学管理及教研教改工作，全力推进素质教育实施。
5、负责依照上级主管部门有关教育教学计划、课程设置等规定，决定制定和实施本校的教学计划，组织教学评比，集体备课，对学生进行统一考核、考试等。
6、按照干部和教师的职数、编制和管理权限，负责本校教师人事管理、继续教育、考核考评等工作，依法奖励或处分有关教职工。
7、负责科学管理本校财务和基建管理，民主理财，合理使用学校设施和经费，并积极筹措资金，改善办学条件。
8、负责学校学籍管理。
9、依法接受上级教育行政主管部门及其他职能部门的检查指导和人民群众的监督。
（二）机构设置
本单位内设机构包括：校长室、行政办公室、教导处、政教处、工会办公室、后勤处。根据编办核定，我校共有教职工52人，其中：在职编制33人，离退休19人，其中：事业编制职工33人。
（三）部门预算单位构成
本单位无下属单位，本次2022年部门预算公开范围仅包含本单位本级。
二、单位收支总体情况
（一）收入预算
包括一般公共预算、政府性基金、国有资本经营预算等财政拨款收入，以及经营收入、事业收入等单位资金。2022年本单位收入预算844.57万元，其中，一般公共预算拨款634.67万元，政府性基金预算拨款0万元，国有资本经营预算拨款0元，财政专户管理资金209.90万元，上级补助收入0万元，事业单位经营收入0万元，上年结转0万元。
本单位2022年没有政府性基金预算拨款，也没有使用政府性基金预算拨款、国有资本经营预算收入拨款安排的支出，所以公开的附件16-18（政府性基金预算）、19（国有资本经营预算）均为空。
收入较去年增加312.48万元，主要是因为学校收取的学生自愿缴纳的课后服务费纳入财政预算中的财政专户预算，教师待遇有所提高，生均经费有所提高。
（二）支出预算
2022年本单位支出预算844.57万元，其中，教育支出预算649.99万元，社会保障和就业支出121.12万元，卫生健康支出27.06万元，住房保障支出46.40万元。支出较去年增加312.48万元，其中基本支出增加96.58万元，项目支出增加215.90万元。其中基本支出较上年增加主要是因为教师待遇有所提高，生均经费有所提高。项目支出较上年增加主要是因为学校收取的学生自愿缴纳的课后服务费纳入财政预算中的财政专户预算。
三、一般公共预算拨款支出预算
2022年一般公共预算拨款支出预算634.67万元，其中，教育支出预算440.09万元，占69.34%；社会保障和就业支出121.13万元，占19.09%；卫生健康支出27.05万元，占4.26%；住房保障支出46.40万元，占7.31%。
具体安排情况如下：
（一）基本支出
2022年基本支出年初预算数为628.67万元，其中：人员经费580.79万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、退休费、其他对个人和家庭的补助。商品和服务支出47.88万元，主要包括：办公费、印刷费、水费、电费、邮电费、维修（护）费、培训费、专用材料费、劳务费、其他商品和服务支出。
（二）项目支出
2022年项目支出年初预算数为6.00万元，其中：业务其中：业务工作经费支出6.00万元，主要用于开展教育培训支出。
四、政府性基金预算支出
2022年度本单位无政府性基金安排的支出，所以公开的附件16-18（政府性基金预算）均为空。
五、其他重要事项的情况说明
（一）机关运行经费
本单位不属于行政单位和参照公务员法管理事业单位，无机关运行经费开支
（二）“三公”经费预算
本单位2022年“三公”经费预算数0万元，其中，公务接待费0万元，因公出国（境）费0万元，公务用车购置及运行费0万元，其中公务用车购置费0万元，公务用车运行费0万元。比上一年增加0万元，增加0%，与上年持平。
（三）一般性支出情况
本单位2022年培训费预算3.00万元，拟开展3次培训，人数120人，内容为各级教育主管部门及有关职能部门组织的各项专业线下培训;2022年度本单位未计划安排会议、未计划举办节庆、晚会、论坛、赛事活动。
（四）政府采购情况
本单位2022年政府采购预算总额34.05万元，其中工程类16.00万元，货物类18.05万元，服务类0万元。
（五）国有资产占有使用及新增资产配置情况
截至2021年12月底，本单位固定资产原值合计1059.80万元，其中：土地、房屋及构筑物原值小计785.69万元；通用设备原值小计112.51万元；专用设备原值小计0万元；文物和陈列品原值小计1.54万元；图书档案原值小计34.52万元；家具、用具、装具及动植物原值小计125.54万元。本单位无形资产原值合计0万元。
截至2021年12月底，本单位共有车辆0辆，其中领导干部用车0辆，一般公务用车0辆，其他用车0辆。单位价值50万元以上通用设备0台，单位价值100万元以上专用设备0台。
2022年度本单位未计划处置或新增车辆、设备等。
（六）预算绩效目标说明
本单位所有支出实行绩效目标管理。纳入2022年单位整体支出绩效目标的金额为844.57万元，其中，基本支出628.67万元，项目支出215.90万元，详见文尾附表中单位预算公开表格的表22-23。
六、名词解释
（一）“三公”经费：指用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。
（二）机关运行经费，是指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
（三）财政拨款收入：指本级财政当年拨付的资金。
（四）其他收入：指除上述“财政拨款收入”、“上级补助收入”、“事业收入”、“经营收入”、“附属单位上缴收入”等以外的收入。
（五）基本支出：指保障机构正常运转、完成支日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
（六）项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
（七）会议费：反映会议中按规定开支的住宿费、伙食费、会议室租金、交通费、文件印刷费、医药费等。
（八）培训费：反映除因公出国（境）培训费以外的各类培训支出。
第二部分 单位预算公开表格
（见附件）
